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 Le recrutement est d’une importance cruciale pour votre entreprise
De nombreuses études démontrent qu’une des raisons les plus courantes pour l’échec des petites entreprises est le manque de financement et de savoir-faire dans les domaines qui ne vont pas au cœur de vos affaires. bluevizia Manager Recrutement vous apprendra comment sélectionner au mieux vos employés et comment évaluer leur potentiel.
 Recrutez le meilleur employé
Vous avez besoin d’un comptable, mais vous ne connaissez rien de la comptabilité. Pas de problème. bluevizia Manager Recrutement est muni d’un générateur de tests puissant qui pourra créer des tests uniques sélectionnés parmi plus de 1500 questions réparties dans des catégories qui s’étendent de l’espagnol à l’administration de système.
 Economisez du temps et de l’argent
La prise d’une décision erronée dans le recrutement de nouveaux employés vous coûtera beaucoup d’argent et de temps. Le recrutement d’un expert externe qui ne connaît pas les spécificités de vos besoins et dont les services sont onéreux ne sont pas une bonne option, non plus. Grâce à bluevizia Manager Recrutement vous prenez en main le processus de recrutement.
 Gérez la base de données de candidats et programmez chaque étape de recrutement
Créez votre propre base de données avec les infos personnelles des candidats. Vous pouvez également attacher à chaque profil en pièce jointe le CV et tout autre document s’y référant que vous avez reçu. Effectuez une recherche dans la base et récupérez rapidement les infos du candidat au moyen de l’option de recherche performante. L’agenda intégré vous aidera à organiser vos rendez-vous d’entretiens et planifier les tests de sélection.
 Obtenez assistance et navigation professionnelles
Gérants de petites entreprises, se retrouvant face à un problème qui va au-delà de leur champ de compétence et expérience, sont enclins à prendre des décisions intuitives. La compilation de tests standards et les guides d’évaluation des résultats vous permettra de prendre les décisions en vous basant sur les compétences et les aptitudes de la personne. |
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